リフォームから新築へ。
壁を越えて実感した
成長とやりがい
岩井 悠太
現場監督
Profile
2020年
大阪府
My Story
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リフォームの知識だけでは、
通用しなかった。前職はリフォーム専門の会社で、営業 兼 施工管理の仕事をしていました。建築業界内でのスライド転職でしたから、わりとスグに馴染めるのかなと思っていましたが、入社後いきなり大きな壁にぶつかりました。リフォームと新築では必要とされる知識の量が全く違ったんです。リフォームは比較的自由と言いますか、元々あるものを修繕していくことになるので、縛りが少ない領域なんですよね。
一方で新築は、建築基準法をしっかり遵守しながら、精密に工事を進めていかなければいけません。1つ狂えばすべてが狂ってしまう分、気が抜けなくて…。 -
最初は、法律やルールが多く
苦労した。わからないことは職人さんに聞いたり、社内に建築士もいるのでいろいろ聞きながら覚えていきました。特にナンバホームの職人さんはおしゃべり好きで人当たりのいい人が多く、とても聞きやすいです。社内の方も、1聞いたら100返ってくるほど世話好きの方が多いです。人間関係がとてもいいので、働きやすいと感じています。
About Job
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やっぱり、
一からつくるって楽しい。現場監督は様々な知識を必要とする役割。難しいと感じる一方で、やりがいも大きいです。リフォームの現場も「キレイになったなぁ」という喜びはありましたが、新築の場合は、精密に設計された図面通りに建物が出来上がっていくいう、よりスケールの大きな喜びを感じられます。
特に弊社は注文住宅がメインですから、お客様の思い入れやこだわりを存分に反映させた家が完成します。だからこそ、とても喜んでいただけますし、その姿を見るだけで自分自身も嬉しくなるんです。 -
ワークライフバランスを
大切にできる。残業時間も前職に比べてずいぶん減りました。日によっては定時に帰ることもあります。前職では毎日が仕事だけで終わってしまう日々が続いていましたが、今は自分の時間が持てるように。
ワークライフバランスを大切にできる環境だと思います。
Career
Vision
キャリアビジョン
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入社1年目
先輩社員と同行しながら基礎知識をつけていきます。
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入社2年目
一人で物件を担当しながら基礎だけでなく応用の知識をつけ、経験を重ねていきます。
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入社3年目
自分のことだけでなく後輩社員の教育にも関わりながらアウトプットしていきます。
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入社5年目
部署の問題点、改善に積極的に関わり主導的に進めていけるようになります。
前職はリフォームの会社の営業 兼 施工管理。新築の仕事がしたくてナンバホームへ入社。